أخبار التعليم والجامعاتسياحة و سفرفرص عمل

استياء خريجي الأقسام التحضيرية للتدبير السياحي من طريقة انتقاء المترشحين لمباراة مكتب المطارات

عبر مرشحون لاجتياز مباراة المكتب الوطني للمطارات، خريجو الأقسام التحضيرية للتدبير السياحي عن استيائهم بسبب إقصاءهم حسب تعبيرهم، من إجراء المباراة في المرحلة الإنتقائية، رغم توفرهم على جميع الشروط والمواصفات التي ينص عليها المرسوم المحدد لشروط وكيفية إجرائها.

واشتكى عدد من خريجي الاقسام التحضيرية لشهادة التقني العالي شعبة التدبير السياحي، من عملية الانتقاء الأولي الخاص بمباراة التوظيف المذكورة، وقد اعتبرةها مرت في ظروف “غير عادلة”.

وفي حديث قالت إحدى المترشحات للمباراة بجهة الرباط سلا القنيطرة، إنها تفاجأت بكون الدبلوم الذي حصلت عليه “لا يخول لها الحصول على عمل في الميدان”، واستنكرت “الإقصاء” الذي تعرضت له رفقة زملائها من طرف القائمين على مباريات التوظيف الخاصة بفئتهم.

وعبر عدد من خريجي معاهد التقني العالي في الميدان السياحي ، عن سخطهم من “التهميش” والإقصاء” الذي طالهم حيث لم يتم انتقاء أي احد منهم.

وأكدت إحدى الخريجات عن تبعات افاق هده الشعبة مستقبلا ، “بالإضافة إلى مدة التأهيل طيلة سنتين ومتاعب الدراسة الشاقة”، معتبرة أنهم أولى بالوظائف بما أنهم أصحاب شواهد من معهد تابع للدولة.

واعتبرت مرشحة أخرى من خريجي الأقسام تحضيرية شهادة التقني العالي شعبة التدبير السياحي ، أن ظروف الانتقاء الاولي للمباراة كانت “غير عادلة”، بالرغم ان الشرط الاساسي لولوج المباراة هو التكوين في الميدان السياحي ، قائلة إن أغلبيتهم لم يأخذوا فرصة إظهار كفاءاتهم وأهليتهم للقبول بالمباراة.

وأضافت أنه لا دراية لنا بالمعايير التي تتخدها الشركة الخاصة التي نالت صفقة عمومية من طرف المكتب الوطني للمطارات خلال الانتقاء الاولي، معبرة عن استعدادها لاعادة التسجيل لاجتياز الامتحان هي وزملائها.

وشددت على أحقيتها بالحصول على “فرصة شفافة دون انحياز لفائدة أي طرف”، وأردفت متسائلة “ما الهدف من التكوين بشعبة كاملة اذا كان مصير المتخرجين منها هو البطالة؟ مطالبين المدير العام المطارات عادل الفقير المعين مؤخرا من طرف صاحب الجلالة نصره الله التدخل لايجاد حل لهذا المشكل.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى